Распоряжение ОАО РЖД от 10.02.2015 N 306р
ОАО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 10 февраля 2015 г. N 306р
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ПОЛОЖЕНИЙ О ПООЩРЕНИЯХ РАБОТНИКОВ ФИЛИАЛОВ ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
В целях унификации системы видов поощрения в филиалах ОАО «РЖД» и совершенствования системы нематериальной мотивации в ОАО «РЖД:
1. Утвердить прилагаемые:
типовое положение о Благодарности филиала ОАО «РЖД»;
типовое положение о Почетной грамоте филиала ОАО «РЖД»;
типовое положение об именных часах руководителя филиала ОАО «РЖД»;
типовое положение о звании «Почетный работник филиала ОАО «РЖД».
2. Заместителям руководителей филиалов по кадрам и социальным вопросам до 10 марта 2015 г. привести положения о поощрениях, указанных в п. 1 настоящего распоряжения, в соответствие с указанными типовыми положениями с учетом приказа ОАО «РЖД» от 29 июня 2012 г. N 77 «О видах поощрений в ОАО «РЖД» и использовать указанные типовые положения при разработке новых положений о поощрениях.
3. Установить, что:
размер премии к поощрениям филиалов ОАО «РЖД» устанавливается локальным нормативным актом, которым учрежден соответствующий вид поощрения, или отдельным локальным нормативным актом филиала ОАО «РЖД» и не должен превышать размер премии к аналогичному виду поощрения ОАО «РЖД»;
размер премии, выплачиваемой при присвоении звания «Почетный работник филиала», устанавливается положением об этом звании и не может превышать размер премии, выплачиваемой при награждении знаком «Почетный железнодорожник ОАО «Российские железные дороги»;
премирование работников осуществляется в пределах фонда оплаты труда, утвержденного в бюджете затрат филиалов ОАО «РЖД»;
филиалами ОАО «РЖД» могут также учреждаться иные виды поощрений, помимо указанных в пункте 1 настоящего распоряжения, не предусматривающих выплат из Благотворительного фонда «Почет».
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на начальника Департамента управления персоналом Награльяна А.А.
Вице-президент ОАО «РЖД»
Д.С.Шаханов
УТВЕРЖДЕНО
распоряжением ОАО «РЖД»
от 10.02.2015 г. N 306р
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
о Благодарности __________ (название филиала)
Благодарность _____________ (название филиала) ________ объявляется работникам за большой личный вклад в развитие железнодорожного транспорта, обеспечение безопасности движения, активное участие в решении производственных вопросов, внедрение передовых технологий работы.(*)
———————————
(*) Основание объявления Благодарности может быть изменено, уточнено, дополнено с учетом специфики деятельности филиала и конкретной ситуации
Благодарность ___ (название филиала) ___ объявляется работникам, образцово выполняющим служебные обязанности, творчески относящимся к работе, пользующимся авторитетом в трудовых коллективах и проработавшим на железнодорожном транспорте, как правило, не менее двух лет.
В исключительных случаях за особые заслуги перед ___ (название филиала) ___, активное и эффективное участие в решении проблем железнодорожного транспорта может быть объявлена Благодарность ___ (название филиала) ___ работникам до срока наступления установленного стажа работы на железнодорожном транспорте и лицам, не работающим на железнодорожном транспорте.
Решение об объявлении Благодарности ___ (название филиала) ___ принимается руководителем ___ (название филиала) ___ с учетом мнения соответствующего выборного профсоюзного органа и оформляется приказом.
Объявление Благодарности ___ (название филиала) ___ производится в торжественной обстановке, как правило, в коллективе, где трудится работник, руководителем ___ (название филиала)___, заместителем руководителя или руководителем соответствующего подразделения, службы.
Работнику, которому объявлена Благодарность ___(название филиала)___, выплачивается денежная премия. Лицам, не являющимся работниками ОАО «РЖД», денежная премия не выплачивается.
УТВЕРЖДЕНО
распоряжением ОАО «РЖД»
от 10.02.2015 г. N 306р
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
о Почетной грамоте __________ (название филиала)
Почетной грамотой ___ (название филиала) ___ награждаются работники и коллективы за высокие достижения в труде, повышение эффективности работы, организацию стабильных перевозок пассажиров, грузов, багажа, решение социальных вопросов работников и ветеранов.
Почетной грамотой ___ (название филиала) ___ награждаются также работники и коллективы других организаций за успешное сотрудничество с ___ (название филиала) ___ и иную деятельность, приносящую пользу ОАО «РЖД» и _____ (название филиала) _______. (*)
———————————
(*) Основание награждения Почетной грамотой может быть изменено, уточнено, дополнено с учетом специфики деятельности филиала и конкретной ситуации
Решение о награждении Почетной грамотой ___ (название филиала) ___ принимается с учетом мнения соответствующего выборного профсоюзного органа и оформляется приказом.
Вручение Почетной грамоты ___ (название филиала) ___ производится в торжественной обстановке, как правило, в коллективе, где трудится работник, руководителем ___(название филиала)___, заместителем руководителя или руководителем соответствующего подразделения, службы.
Работникам, награжденным Почетной грамотой ___ (название филиала) ___, выплачивается денежная премия. Лицам, не являющимся работниками ОАО «РЖД», и коллективам других организаций денежная премия не выплачивается.
УТВЕРЖДЕНО
распоряжением ОАО «РЖД»
от 10.02.2015 г. N 306р
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
об именных часах ___________ (должность руководителя, название филиала)
Именными часами ___ (должность руководителя, название филиала) ___ награждаются работники за высокий профессионализм, ответственное отношение к выполнению трудовых обязанностей, достижение значительных результатов в производственной деятельности, активное участие в повышении эффективности и развитии ___ (название филиала) ___, а также за иные выдающиеся достижения и плодотворную деятельность, приносящую пользу ___ (название филиала) ___ и ОАО «РЖД». (*)
———————————
(*) Основание для награждения именными часами может быть изменено, уточнено, дополнено с учетом специфики деятельности филиала и конкретной ситуации
К награждению именными часами ___ (должность руководителя, название филиала) ___ представляются работники, образцово выполняющие служебные обязанности, творчески относящиеся к работе и пользующиеся авторитетом в трудовых коллективах, имеющие, как правило, Благодарность или Почетную грамоту ___ (название филиала) ___.
В исключительных случаях за особые заслуги перед ___ (название филиала) ___ именными часами ___ (должность руководителя, название филиала) ___ могут быть награждены лица, не работающие на железнодорожном транспорте.
Решение о награждении именными часами ___ (должность руководителя, название филиала) ___ принимается с учетом мнения соответствующего выборного профсоюзного органа и оформляется приказом.
На задней крышке часов гравируются фамилия (в дательном падеже) и инициалы награжденного, слова «от ___(должность руководителя, название филиала) ___» и дата приказа о награждении.
Вручение именных часов ___ (должность руководителя, название филиала) ___ производится в торжественной обстановке, как правило, в коллективе, где трудится работник, руководителем ___ (название филиала) ___, заместителем руководителя или руководителем соответствующего подразделения, службы.
УТВЕРЖДЕНО
распоряжением ОАО «РЖД»
от 10.02.2015 г. N 306р
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
о звании «Почетный работник ___________» (название филиала)
Присвоение данного звания является символом признания и высокой оценки трудовых и общественных заслуг работников, одним из важнейших моральных стимулов к дальнейшему саморазвитию и достижению высоких результатов в производственной и иных видах деятельности.
Звание «Почетный работник ___(название филиала)___» присваивается работникам, имеющим награды ___(название филиала и/или указание ведомственных и государственных наград)___ и стаж работы (на железной дороге/в ___(название филиала)___ — ___ лет, достигшим высоких стабильных результатов в труде, за особый вклад в обеспечение безопасности движения, развитие отраслевой науки, разработку и внедрение современной техники и технологий, повышение эффективности и прибыльности ОАО «РЖД», развитие культуры клиентоориентированности, улучшение качества обслуживания пользователей услуг ___(название филиала)___ и ОАО «РЖД», а также за самоотверженные действия, связанные с обеспечением безопасности движения поездов. (*)
———————————
(*) — Основание присвоения звания «Почетный работник филиала» может быть изменено, уточнено, дополнено с учетом специфики деятельности филиала и конкретной ситуации
Звание «Почетный работник ___(название филиала)___» в исключительных случаях присваивается:
работникам до достижения установленного стажа работы на железнодорожном транспорте в ___(название филиала)___ и лицам, не работающим на железнодорожном транспорте, за особые заслуги перед ___(название филиала)___, активное и эффективное участие в решении проблем железнодорожного транспорта;
лицам, ранее работавшим на железнодорожном транспорте и на момент награждения активно участвующим в повышении эффективности работы ___(название филиала)___.
Решение о присвоении звания «Почетный работник ___(название филиала)___» принимается с учетом мнения соответствующего выборного профсоюзного органа и оформляется приказом.
Работникам ОАО «РЖД», которым присвоено звание «Почетный работник ___(название филиала)___», выдается нагрудный знак (описание прикладывается), удостоверение установленного образца и денежная премия.
Вручение нагрудного знака «Почетный работник ___(название филиала)___» производится в торжественной обстановке, как правило, в коллективе, где трудится работник, руководителем ___(название филиала)___, заместителем руководителя или руководителем соответствующего подразделения, службы.
Удостоенные звания «Почетный работник ___(название филиала)___» работники и неработающие пенсионеры-ветераны, состоящие на учете в ветеранских организациях, имеют право:
свободного прохода по удостоверению о присвоении звания «Почетный работник ___(название филиала)___» в рабочее время в служебные здания ___(название филиала)___;
преимущественного получения путевок в санатории, профилактории, пансионаты и дома отдыха, других льгот социально-бытового характера, которые предусмотрены коллективным договором ОАО «РЖД». (*)
———————————
(*) — Перечень прав может быть изменен филиалом, исходя из своих возможностей
Нагрудный знак «Почетный работник ___(название филиала)___» носится на правой стороне груди.
В случае утраты удостоверения о присвоении звания «Почетный работник ___(название филиала)___» по ходатайству руководства соответствующего подразделения может быть выдан его дубликат. Дубликат нагрудного знака «Почетный работник ___(название филиала)___» взамен утерянного не выдается.
Лишение звания «Почетный работник ___(название филиала)___» может быть произведено за совершение проступка, несовместимого с этим званием, приказом ____ (название филиала) _________ с учетом мнения соответствующего выборного профсоюзного органа.