Рубрики
Приказы и распоряжения

Распоряжение ОАО РЖД от 16.01.2015 N 58р



ОАО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»




РАСПОРЯЖЕНИЕ



от 16 января 2015 г. N 58р


ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ МОНИТОРИНГА УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КВАЛИФИКАЦИЙ ФИЛИАЛОВ ОАО «РЖД»

В целях обеспечения комплексного анализа и дальнейшей оценки качества профессионального обучения рабочих кадров в учебных центрах профессиональных квалификаций филиалов ОАО «РЖД» (далее — УЦПК):

1. Утвердить Порядок проведения мониторинга УЦПК и Методические рекомендации по заполнению отчетных форм мониторинга.

2. Начальникам железных дорог, генеральному директору Дирекции скоростного сообщения довести настоящий Порядок и прилагаемые к нему Методические рекомендации до всех причастных работников, обеспечив их выполнение.

3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на начальника Корпоративного центра развития профессионального обучения персонала ОАО «РЖД» Сухомлинова А.В.

4. Признать утратившим силу распоряжение ОАО «РЖД» от 20 января 2011 года N 71р «О проведении мониторинга качества и условий обучения в структурных образовательных подразделениях ОАО «РЖД».

Вице-президент ОАО «РЖД»

Д.С.Шаханов



УТВЕРЖДЕН

распоряжением ОАО «РЖД»

от 16.01.2015 г. N 58р


ПОРЯДОК



ПРОВЕДЕНИЯ МОНИТОРИНГА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КВАЛИФИКАЦИЙ ФИЛИАЛОВ ОАО «РЖД»



1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок проведения мониторинга деятельности учебных центров профессиональных квалификаций филиалов ОАО «РЖД» (далее — Порядок) определяет последовательность проведения мониторинга качества и условий профессионального обучения в учебных центрах профессиональных квалификаций филиалов ОАО «РЖД» (далее — УЦПК), а также содержит Методические рекомендации по заполнению отчетных форм мониторинга.

1.2. Целью мониторинга является сбор, обобщение и анализ информации о состоянии деятельности УЦПК для принятия дальнейших решений о развитии и улучшения качества профессионального обучения работников ОАО «РЖД».

1.3. Для достижения поставленной цели решаются следующие задачи:

получение достоверной информации, ее обработка, систематизация и хранение;

комплексный анализ результатов деятельности УЦПК для формирования объективной оценки.

1.4. Мониторинг деятельности УЦПК проводится ежегодно в срок до 15 февраля года, следующего за отчетным.

1.5. Информацию для мониторинга, материалы для оценки представляют УЦПК, службы управления персоналом филиалов ОАО «РЖД» (далее — Служба) в соответствии с настоящим Порядком.

Примечание редакции.

Нумерация пунктов приведена в соответствии с оригиналом документа

1.7. Ответственность за достоверность представленных материалов возлагается на УЦПК, контроль за сроками и объективностью данных заполненных отчетных форм мониторинга деятельности УЦПК возлагается на Службу. Анализ результатов мониторинга для дальнейшего построения рейтинга возлагается на Корпоративный центр развития профессионального обучения персонала (далее — ЦКЦР).



2. Взаимодействие учебных центров профессиональных квалификаций, служб управления персоналом и Корпоративного центра развития профессионального обучения персонала

Примечание редакции.

В пункте 2 Порядка указано количество форм -8. Фактически форм — 7, т.к. форма 6 состоит из  2-х частей.

2.1. ЦКЦР направляет в адрес Служб и УЦПК электронные формы (Формы N 1 — 8) согласно Методическим рекомендациям по заполнению отчетных форм мониторинга деятельности УЦПК.

2.2. УЦПК в двухнедельный срок собирают представленные подразделениями статистические данные, заполняют соответствующие формы и направляют их в Службы в электронном виде, а так же на бумажном носителе, заверенные начальником УЦПК (Формы N 1 — 8).

2.3. Службы в недельный срок собирают представленные УЦПК заполненные и заверенные формы, проверяют, контролируют правильность заполнения и направляют их в ЦКЦР в электронном виде, а также на бумажном носителе, заверенные начальником Службы (Формы N 1 — 8).

2.4. ЦКЦР на основании полученной от Служб информации в двухнедельный срок с момента поступления всех данных обрабатывает материалы, анализирует и предоставляет результаты мониторинга в Департамент управления персоналом ОАО «РЖД».

2.5. При заполнении форм отчетности должно соблюдаться соответствие данных со сведениями, предоставляемыми в рамках других форм отчетности.

2.6. Сбор данных осуществляется ежегодно.



УТВЕРЖДЕНЫ

распоряжением ОАО «РЖД»

от 16.01.2015 г. N 58р


МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ



ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ОТЧЕТНЫХ ФОРМ МОНИТОРИНГА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КВАЛИФИКАЦИЙ ОАО «РЖД»



1. Общие положения

1.1. Методические рекомендации определяют единые требования по заполнению и представлению отчетных форм мониторинга деятельности учебных центров профессиональных квалификаций филиалов ОАО «РЖД» (далее — УЦПК).

1.2. Методические рекомендации содержат классификатор ключевых направлений мониторинга и пояснения к заполнению отчетных форм, порядок расчета ряда показателей деятельности.

1.3. В настоящих Методических рекомендациях используются следующие термины и определения:

ключевые показатели — перечень показателей отчетности в числовом эквиваленте, характеризующий конкретное направление деятельности УЦПК и используемый для дальнейшей оценки результатов;

коэффициент обученности — показатель, характеризующий степень усвоения материала и степень полученных знаний обучающимися по итогам пройденного обучения.



2. Классификатор ключевых направлений мониторинга и пояснения к заполнению отчетных форм

2.1. Объектом мониторинга является образовательная деятельность в УЦПК. Для обеспечения однородности сопоставления данных, учитывающих специфику профессионального обучения рабочих кадров, особенности организации образовательного процесса, мониторинг проводится по направлениям деятельности УЦПК.

2.2. Каждое направление характеризуется набором ключевых показателей деятельности, позволяющих провести комплексный анализ и произвести расчет оценок для дальнейшего составления рейтинга качества и условий профессионального обучения в УЦПК.

Мониторинг осуществляется по следующим направлениям: объемы профессионального обучения рабочих кадров; кадровый потенциал УЦПК и обучение преподавателей; учебно-методическая и воспитательная работа; материально-техническая база; оснащение УЦПК электронными средствами обучения, тренажерами; освоение средств на развитие УЦПК.

Форма N 1. Объемы профессионального обучения рабочих кадров:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Заполняется фактическое количество лиц, прошедших профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации за предыдущий год отчетного периода. Сумма столбцов 4 и 6.

Столбец 3. Заполняется фактическое количество лиц, прошедших профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки и повышения квалификации за отчетный период. Сумма столбцов 5 и 7.

Столбец 4. Заполняется фактическая численность лиц, прошедших профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки за предыдущий год отчетного периода.

Столбец 5. Заполняется фактическая численность лиц, прошедших профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки за отчетный период.

Столбец 6. Заполняется фактическая численность лиц, прошедших профессиональное обучение по программам повышения квалификации за предыдущий год отчетного периода.

Столбец 7. Заполняется фактическая численность лиц, прошедших профессиональное обучение по программам повышения квалификации за отчетный период.

Столбец 8. Заполняется общий средний балл по итогам квалификационного экзамена за предыдущий год отчетного периода. Средний балл (СБ) рассчитывается по формуле:

а х 5 + b х 4 + с х 3

СБ = ————————

а + b + с

где а — количество обучающихся, сдавших квалификационный экзамен на оценку «5»; b — количество обучающихся, сдавших квалификационный экзамен на оценку «4»; с — количество обучающихся, сдавших квалификационный экзамен на оценку «3», (а + b + с) — общее количество обучающихся, сдавших квалификационный экзамен.

Столбец 9. Заполняется общий средний балл по итогам квалификационного экзамена за отчетный период. Средний балл (СБ) рассчитывается по формуле аналогично колонке 8.

Столбец 10. Заполняется общий коэффициент обученности (Ко) за предыдущий год отчетного периода. Рассчитывается по формуле:

(а + b) х 0,64 + с х 0,36 + d х 0,14

Ко = ————————————

а + b + с + d

где а — количество обучающихся получивших «5», b — количество обучающихся получивших «4», с — количество обучающихся получивших «3», d — количество обучающихся получивших «2», (а + b + с + d) — общее количество обучающихся, принявших участие в выходном контроле знаний. Коэффициенты от 0,29 и ниже свидетельствуют о недостаточном уровне знаний.

Столбец 11. Заполняется общий коэффициент обученности за отчетный период аналогично колонке 10.

Форма N 2. Кадровый потенциал УЦПК:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Указывается общая численность персонала на основании штатного расписания.

Столбец 3. Заполняется на основании штатного расписания. Указывается фактическое количество лиц персонала на 31 декабря отчетного года.

Столбец 4. Сумма столбцов 6 и 7. Фактическое количество лиц штатных преподавателей и преподавателей, привлекаемых по гражданско-правовому договору.

Столбец 5. Указывается общая численность преподавателей УЦПК согласно штатному расписанию.

Столбец 6. Указывается фактическое количество лиц штатных преподавателей УЦПК.

Столбец 7. Указывается общее количество лиц внештатных преподавателей в УЦПК, привлекаемых по гражданско-правовому договору за отчетный период. Учет количества гражданско-правовых договоров ведется по каждому конкретному преподавателю.

Столбец 8. Указывается фактическое количество мастеров (инструкторов) производственного обучения в УЦПК.

Столбец 9. Средняя заработная плата штатных преподавателей в месяц за отчетный период.

Форма N 3. Кадровый потенциал УЦПК и обучение преподавателей:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Указывается фактическая численность штатных преподавателей УЦПК. Эти сведения должны совпадать с данными колонки 6 Формы N 2.

Столбец 3. Указывается фактическая численность преподавателей, имеющих высшее образование.

Столбец 4. Указывается фактическая численность преподавателей, имеющих высшее педагогическое образование.

Столбец 5. Учитывается средний возраст всех штатных преподавателей. Сумма возраста всех штатных преподавателей делится на общую численность штатных преподавателей.

Столбец 6. Учитывается общее количество штатных преподавателей, имеющих высшую квалификационную категорию.

Столбец 7. Учитывается общее количество штатных преподавателей, имеющих I квалификационную категорию.

Столбец 8. Учитывается общее количество штатных преподавателей, имеющих II квалификационную категорию.

Столбец 9. Учитывается общее количество преподавателей, прошедших аттестацию за отчетный период.

Столбец 10. Учитывается общее количество штатных преподавателей, прошедших курсы повышения квалификации (очные, дистанционные), успешно освоившие соответствующую дополнительную профессиональную программу и прошедшие итоговую аттестацию, с выдачей удостоверений о повышении квалификации установленного образца.

Столбец 11. Учитывается общее количество преподавателей, прошедших курсы повышения квалификации (очные, дистанционные), освоивших образовательные программы, по которым не предусмотрено проведение итоговой аттестации (семинары, тренинги, мастер-классы, дистанционные курсы), с выдачей документов об обучении по образцу и в порядке, установленном организациями (свидетельства, сертификаты).

Столбец 12. Учитывается общее количество преподавателей, прошедших повышение квалификации путем стажировки на производстве.

Столбец 13. Учитываются все преподаватели, работающие в Системе управления знаниями для подготовки и повышения квалификации рабочих кадров ОАО «РЖД» (далее — СУЗ ППКР) в статусе «активист» и выше.

Столбец 14. Учитываются все преподаватели, принявшие участие в 1 этапе мероприятий, проводимых ЦКЦР и ОАО «РЖД» (смотр-конкурс профессионального педагогического мастерства работников УЦПК, викторина на знание Правил технической эксплуатации железных дорог, слет молодежи и др.). Всех участников мероприятий, проводимых ОАО «РЖД», представлять отдельным списком согласно Приложению N 1 к Форме N 3.

Столбец 15. Учитываются все преподаватели, получившие звание лауреата проводимого мероприятия.

Столбец 16. Учитываются все преподаватели, ставшие победителями конкурсов, мероприятий, проводимых ЦКЦР и ОАО «РЖД» (смотр-конкурс профессионального педагогического мастерства работников УЦПК, викторина на знание Правил технической эксплуатации железных дорог, слет молодежи и др.).

Интересно почитать:   СТАНДАРТ ООО "ИНТЕСМО" ЖИДКОСТЬ ПРОМЫВОЧНАЯ МПТ-2М ИНТЕСМО Технические условия СТО 65561488-007-2011 (часть 4)

Форма N 4. Учебно-методическая и воспитательная работа:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Вносятся данные об общем количестве зафиксированных проведенных открытых уроков за отчетный период.

Столбец 3. Вносятся данные об общем количестве зафиксированных проведенных педагогических советов за отчетный период.

Столбец 4. Вносятся данные об общем количестве цикловых (предметных) комиссий, сформированных за отчетный период.

Столбец 5. Вносятся данные об общем количестве зафиксированных проведенных заседаний цикловых (предметных) комиссий за отчетный период.

Столбец 6. Вносятся данные об общем количестве зафиксированных проведенных проверок производственного обучения за отчетный период.

Столбец 7. Вносятся данные об общем количестве учебных групп, прошедших дистанционное обучение, тестирование в СУЗ ППКР в течение отчетного года.

Столбец 8. Учитывается общее количество учебно-методических материалов, разработанных и используемых в образовательном процессе, за отчетный период. Сумма сведений столбцов 9-17. Все материалы, разработанные подразделениями УЦПК, с полной информацией о них вносятся в таблицы согласно Приложению N 2 к Форме N 4.

Столбец 9. Учитывается общее количество учебно-методических пособий, разработанных в подразделениях УЦПК за отчетный период.

Столбец 10. Учитывается общее количество учебно-методических пособий, разработанных ОАО «РЖД», другими организациями и используемых в образовательном процессе в УЦПК за отчетный период.

Столбец 11. Учитывается общее количество учебных видеоматериалов, разработанных в подразделениях УЦПК за отчетный период. Подробные требования к видеоматериалам находятся в Приложении N 2 к Форме N 4.

Столбец 12. Учитывается общее количество учебных видеоматериалов, разработанных ОАО «РЖД», другими организациями и используемых в образовательном процессе в УЦПК за отчетный период.

Столбец 13. Учитывается общее количество мультимедийных материалов и других программных продуктов (пособия, презентации как самостоятельные ресурсы, анимации и т.д.), разработанных в подразделениях УЦПК за отчетный период.

Столбец 14. Учитывается общее количество мультимедийных материалов и других программных продуктов (пособия, презентации как самостоятельные ресурсы, анимации и т.д.), разработанных ОАО «РЖД», другими организациями и используемых в образовательном процессе в УЦПК за отчетный период.

Столбец 15. Учитывается общее количество плакатов, в том числе в электронном виде, разработанных в подразделениях УЦПК, за отчетный период.

Столбец 16. Учитывается общее количество презентаций к проводимым лекциям, разработанным в подразделениях УЦПК за отчетный период.

Столбец 17. Учитываются разработанные учебно-методические материалы, не учтенные в предыдущих столбцах. Все материалы, записанные в данную колонку, предоставляются отдельным списком.

Столбец 18. Данные формируются из лиц, отчисленных за отчетный период по причине нарушения дисциплины.

Столбец 19. Данные формируются из лиц, отчисленных за отчетный период по причине неуспеваемости.

Столбец 20. Записывается общее количество зафиксированных за отчетный период дисциплинарных взысканий, примененных к обучающимся.

Столбец 21. Записывается общее количество зафиксированных за отчетный период поощрений, примененных к обучающимся.

Столбец 22. Записывается общее количество зафиксированных проведенных мероприятий воспитательного характера, в том числе во внеурочное время. Все мероприятия, проведенные в подразделениях, предоставляются отдельным списком согласно Приложению N 3 к Форме N 4.

Форма N 5. Материально-техническая база:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Указывается балансодержатель здания (сооружения).

Столбец 3. Указывается наименование здания (сооружения).

Столбец 4. Указывается год постройки учебного корпуса.

Столбец 5. Указывается общая площадь здания учебного корпуса, в кв. метрах.

Столбец 6. Указывается общее количество учебных кабинетов.

Столбец 7. Указывается общая площадь учебных кабинетов, в кв. метрах.

Столбец 8. Указывается общее количество посадочных мест в учебных кабинетах.

Столбец 9. Указывается год последнего капитального ремонта учебного корпуса.

Столбец 10. Указывается год постройки общежития.

Столбец 11. Указывается общая площадь общежития, в кв. метрах.

Столбец 12. Указывается количество мест для проживания.

Столбец 13. Указывается год последнего капитального ремонта общежития.

Столбец 14. Указывается общее количество учебных полигонов, площадок.

Столбец 15. Указывается количество учебных мастерских.

Столбец 16. Указывается наличие и количество спортивных залов и площадок.

Столбец 17. Указывается наличие и количество столовых (буфетов).

Форма N 6 часть 1. Оснащение УЦПК электронными средствами обучения, тренажерами:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Указывается общее количество компьютеров, состоящих на балансе.

Столбец 3. Указывается общее количество компьютеров, применяемых в образовательном процессе.

Столбец 4. Указывается общее количество применяемых в образовательном процессе компьютеров, подключенных к сети Интранет.

Столбец 5. Указывается общее количество применяемых в образовательном процессе компьютеров, подключенных к сети Интернет.

Столбец 6. Указывается общее количество компьютеров сроком использования более 5 лет.

Столбец 7. Указывается общее количество компьютеров, приобретенных за отчетный период.

Столбец 8. Указывается общее количество компьютеров, находящихся на рабочих местах сотрудников УЦПК.

Столбец 9. Указывается общее количество компьютеров, находящихся на рабочих местах сотрудников УЦПК, подключенных к сети Интранет.

Столбец 10. Записываются данные о наличии локальной вычислительной сети, подключенной к сети Интранет. Указывается данные о наличии подключения (1) или его отсутствие (0).

Столбец 11. Указывается процент подключения к сети Интранет административных и учебных кабинетов (С), который рассчитывается следующим образом:

В х 100%

С = ————

А

А — сумма общего количества административных и учебных кабинетов, принимается за 100%;

В — общее количество кабинетов, подключенных к сети Интранет.

Столбец 12. Указывается общее количество компьютерных классов в подразделениях УЦПК.

Столбец 13. Указывается количество компьютерных классов, подключенных к сети Интранет из общего количества компьютерных классов.

Столбец 14. Указывается общее количество учебных тренажеров. Сумма столбцов 15 — 18. Учебные тренажеры, не соответствующие требованиям программам профессионального обучения, не учитываются.

Столбец 15. Указывается количество тренажеров, используемых для хозяйства движения.

Столбец 16. Указывается количество тренажеров, используемых для локомотивного хозяйства.

Столбец 17. Указывается количество тренажеров, используемых для путевого хозяйства.

Столбец 18. Указывается количество тренажеров, используемых для других хозяйств (в сноске указывается конкретное хозяйство).

Столбец 19. Указывается общее количество приобретенных тренажеров за отчетный период.

Столбец 20. Указывается количество тренажеров, модернизированных за отчетный период.

Столбец 21. Указывается количество тренажеров, требующих модернизации.

Форма N 6 часть 2. Оснащение УЦПК электронными средствами обучения:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Записывается общее количество мультимедийного оборудования в рабочем состоянии, используемого в образовательном процессе. Сумма столбцов 3 — 7.

Столбец 3. Указывается количество видеопроекторов, используемых в образовательном процессе.

Столбец 4. Указывается количество экранов, используемых в образовательном процессе.

Столбец 5. Указывается количество дисплеев (плазменных, жидкокристаллических панелей), используемых в образовательном процессе.

Столбец 6. Указывается количество интерактивных досок, используемых в образовательном процессе.

Столбец 7. Указывается наличие и количество кодоскопа или графопроектора (оптического прибора, предназначенного для проекции документов на большой экран).

Столбец 8. Указывается общее количество применяемых в образовательном процессе электронных образовательных ресурсов. Сумма столбцов 9-14.

Столбец 9. Указывается количество используемых компьютерных обучающих или контролирующих программ.

Столбец 10. Указывается количество используемых мультимедийных пособий.

Столбец 11. Указывается количество используемых сетевых систем (программ) контроля знаний.

Столбец 12. Указывается количество используемых дистанционных курсов или тестов в СДО ОАО «РЖД»/СУЗ ППКР.

Столбец 13. Указывается количество используемых в образовательном процессе электронных тестов в других системах и программах контроля знаний кроме СДО ОАО «РЖД»/СУЗ ППКР.

Столбец 14. Указывается количество используемых учебных видеофильмов.

Столбец 15. Указывается общее количество профессий, по которым используются данные электронные образовательные ресурсы.

Форма N 7. Освоение средств на развитие УЦПК:

Столбец 1. Указывается наименование УЦПК и его подразделений.

Столбец 2. Указывается сумма по инвестиционной программе ОАО «РЖД» на реконструкцию подразделений УЦПК, запланированная на отчетный период.

Столбец 3. Указывается фактическая сумма по инвестиционной программе ОАО «РЖД», затраченная на реконструкцию подразделений УЦПК за отчетный период.

Столбец 4. Указывается сумма по инвестиционной программе ОАО «РЖД» на реконструкцию подразделений УЦПК, запланированная на следующий за отчетным год.

Столбец 5. Указывается сумма по инвестиционной программе ОАО «РЖД», запланированная на приобретение оборудования для подразделений УЦПК на отчетный период.

Столбец 6. Указывается фактическая сумма по инвестиционной программе ОАО «РЖД», затраченная на приобретение оборудования для подразделений УЦПК за отчетный период.

Столбец 7. Указывается сумма по инвестиционной программе ОАО «РЖД» на приобретение оборудования для подразделений УЦПК, запланированная на следующий за отчетным год.

Столбец 8. Указывается сумма, запланированная на капитальный ремонт зданий из средств железной дороги на отчетный период.

Столбец 9. Указывается фактическая сумма, затраченная на капитальный ремонт зданий из средств железной дороги за отчетный период.

Столбец 10. Указывается сумма, запланированная на капитальный ремонт зданий из средств железной дороги на следующий за отчетным год.

Столбец 11. Указывается сумма, запланированная на приобретение оборудования из средств железной дороги на отчетный период.

Столбец 12. Указывается фактическая сумма, затраченная на приобретение оборудования из средств железной дороги за отчетный период.

Столбец 13. Указывается сумма, запланированная на приобретение оборудования из средств железной дороги на следующих за отчетным год.

Столбец 14. Указывается общее количество средств, израсходованных за отчетный период. Сумма столбцов 3, 6, 9, 12.

3.3. Источниками исходных данных для мониторинга являются подразделения УЦПК. Заполненные формы мониторинга и оценки результатов деятельности представляются подразделениями в УЦПК. Далее УЦПК окончательные сведения представляет в Службы и ЦКЦР. Сбор данных мониторинга производится по всем УЦПК.

Интересно почитать:   РАСПОРЯЖЕНИЕот 23 марта 2015 г. N 716р



Форма N 1



Объемы профессионального обучения рабочих кадров

Наименование

УЦПК и его

подразделений

Профессиональное обучение по программам

Средний балл по

итогам

квалификационного

экзамена

Коэффициент

обученности

Всего прошли

профессиональное

обучение

в том числе

подготовки

повышения

квалификации

за

201_г.

за

201_г.

за

201_г.

за

201_г.

за

201_г.

за

201_г.

за

201_г.

за 201_г.

за

201_г.

за

201_г.

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11



Форма N 2


Кадровый потенциал УЦПК

Наименование

УЦПК и его

подразделений

Общее количество

персонала

Количество преподавателей

Количество мастеров

(инструкторов)

производственного

обучения, чел.

Средняя

заработная плата

штатных

преподавателей,

руб.

Всего

Штатных

в том числе

по

гражданско-

правовому

договору,

чел.

по штатному

расписанию,

един.

ПО

факту,

чел.

по штатному

расписанию,

един.

В том

числе по

факту,

чел.

1

2

3

4

5

6

7

8

9



Форма N 3


Кадровый потенциал УЦПК и обучение преподавателей

Наиме-

нование

УЦПК и

его

подраз-

делений

Фактическая

численность

штатных

преподавателей,

чел.

из них с

высшим

образованием,

чел.

из них с

высшим

педагогическим

образованием,

чел.

Средний возраст

штатных

преподавателей

Количество

преподавателей,

имеющих

квалификационные

категории, чел.

Количество

препода

вателей,

прошедших

аттестацию,

чел.

Количество преподавателей, прошедших

повышение квалификации

Количество

преподавателей,

работающих в

СУЗ ППКР в

статусе

активист и

выше, чел.

Участие преподавателей в

мероприятиях, проводимых

ОАО «РЖД» <1>

На

курсах с

выдачей

удостове

рений,

чел.

Семинары,

тренинги,

мастер-классы,

дистанционное

обучение, в

т.ч. СУЗ ППКР

(с выдачей

свидетельств,

сертификатов),

чел.

Путем

стажировки

на производ

стве, чел.

Принял

участие

в 1

этапе,

чел.

Получили звание,

чел.

Высшую

I

II

Лауреат

Побе

дитель

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

———————————

<1>  Всех участников мероприятий, проводимых ОАО «РЖД», представлять отдельным списком, согласно Приложению N 1.



Форма N 4


Учебно-методическая и воспитательная работа

Наимено-

вание

УЦПК и

его

подразде-

лений

Количество

проведенных

открытых

уроков

Количество

проведенных

педсоветов

Количество

цикловых

(предметных)

комиссий

Количество

проведенных

заседаний

цикловых

(предметных)

комиссий

Количество

проведенных

проверок

производст-

венного

обучения

Количество

учебных

групп,

прошедших

дистан-

ционное

обучение/

тестирование

в СУЗ ППКР

Количество разработанных и используемых в образовательном процессе

учебно-методических материалов в текущем году (шт.)

Количество

отчисленных

обучающихся

Количество

дисциплинарных

взысканий,

примененных к

обучающимся

Количество

поощрений

обучающихся

Количество

проведенных

мероприятий

воспита-

тельного

характера, в

т.ч. во

внеурочное

время <2>

Всего

в том числе:

учебно

методические

пособия

учебные

видео

материалы <3>

мультимедийные

материалы и

др.программные

продукты

плакаты,

в том

числе в

электрон-

ном виде

презентации

к лекциям

другое

разрабо-

танные

в УЦПК

ОАО

«РЖД»

и др.

разрабо-

танные в

УЦПК

ОАО

«РЖД»

и др.

разрабо-

танные в

УЦПК

ОАО

«РЖД»

и др.

По

нарушению

дисциплины

По итогам

обучения

(неуспе-

ваемости)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

———————————

<2>  Все мероприятия, проведенные в подразделениях, предоставляются отдельным списком согласно Приложению N 3.

<3>  Под видеоматериалами подразумеваются видеофильмы, видеоролики, видеоклипы продолжительностью не менее 15 минут. Согласно Приложению N 2.



Форма N 5


Материально-техническая база

Наиме-

нование

УЦПК и его

подраз-

делений

Балансо

держатель

Наиме

нование

здания

Учебный корпус

Общежитие

Наличие учебных вспомогательных помещений

Год

пост —

ройки

Общая

площадь

здания,

кв.м

Кол-во

учебных

кабинетов

Общая

площадь

учебных

кабинетов,

кв.м

Коли

чество

поса

дочных

мест

Год

послед

него

капре

монта

Год

пост

ройки

Пло

щадь,

кв.м

Количество

мест для

проживания

Год

последнего

капремонта

Количество

учебных

полигонов/

площадок,

шт./кв.м

Коли

чество

мастер

ских

Количество

спортивных

залов/

спортивных

площадок

Количество

столовых/

буфетов

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17



Форма N 6 часть 1


Оснащение УЦПК электронными средствами обучения, тренажерами

Наименование

УЦПК и его

подразделений

Количество компьютеров (шт.)

Локальная

вычислительная

сеть,

подключенная к

сети Интранет

Количество

компьютерных

классов (шт.)

Количество учебных тренажеров (шт.)

Всего

в том числе:

Количество

приобретен-

ных

тренажеров

за отчетный

период

Количество

тренажеров,

модернизи-

рованных за

отчетных

период

Количество

тренажеров,

требующих

модернизации

Всего

Применяется

в образова-

тельном

процессе

из них:

На рабочих местах

работников УЦПК

для

хозяйства

движения

для

локомотив-

ного

хозяйства

для

путевого

хозяйства

для других

профессий

подключенных

к сети

Интранет

подключенных

к сети

Интернет

срок

использования

более 5 лет

приобретены

за отчетный

период

Всего

Из них

подключенных

к сети

Интранет

Наличие

(1-

есть,

0 — нет)

Процент

охвата

админист-

ративных

и учебных

кабинетов

Всего

Подклю-

ченных к

сети

Интранет

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

и

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21



Форма N 6 часть 2


Оснащение УЦПК электронными средствами обучения

Наименование

УЦПК и его

подразделений

Количество мультимедийного оборудования (шт.),

Количество наименований применяемых электронных образовательных ресурсов (шт.),

Количество

профессий, по

которым

используется

данные

ресурсы

Всего

в том числе

Всего

в том числе:

видео-

проекторы

экраны

плазменные

панели

интерактивные

доски

кодоскоп или

графопроектор

компьютерные

обучающие/

контролирующие

программы

мультиме-

дийные

пособия

сетевые

системы

(программы)

контроля

знаний

дистанционные

курсы/ тесты в

СДО ОАО «РЖД»/

СУЗ ППКР)

электронные

тесты в

других

системах

учебные

видеофильмы

1

2

3

4

5

6

7

S

9

10

и

12

13

14

15



Форма N 7


Освоение средств на развитие УЦПК

Наименование

УЦПК и его

подразделений

Инвестиционная программа ОАО «РЖД»

Капитальный  ремонт   зданий

из средств железной дороги

Приобретение оборудования

из средств железной

дороги

Всего

израсходовано

средств

в 201_ г.

Реконструкция зданий

Приобретение

оборудования

201_ г.

201_ г.

201_ г.

201_ г.

201_ г.

201_ г.

201_ г.

201_г.

201_ г.

201_ г.

201_ г.

201_ г.

План

Факт

План

План

Факт

План

План

Факт

План

План

Факт

План

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

и

12

13

14



Приложение N 1

к Форме N 3


Участие преподавателей в мероприятиях, проводимых ОАО «РЖД»

N

п/п

Наименование

УЦПК и его

подразделений

ФИО и должность

Наименование

мероприятия

Участие в

1 этапе

Получили звание

Лауреат

Победитель



Приложение N 2

к Форме N 4


Учебно-методические пособия, разработанные в УЦПК

N

п/п

Наименование

пособия

ФИО и

должность

автора

пособия

Рецензент

Для обучения

работников

каких

хозяйств

применяется

Для обучения

по каким

профессиям

применяется

Для обучения по

каким предметам

применяется


Учебные видеоматериалы <4>, разработанные в УЦПК

———————————

<4> Под видеоматериалами подразумеваются видеофильмы, видеоролики, видеоклипы продолжительностью не менее 15 минут.

N

п/п

Наименование

видеоматериалы

ФИО автора и

причастных

лиц учебного

центра

Рецензент

Год

создания

Для

обучения

работников

каких

хозяйств

применяется

Для обучения

по каким

профессиям

применяется

Для

обучения по

каким

предметам

применяется


Электронные тесты, разработанные в УЦПК

N

п/п

Наименование

теста

Количество

тестовых

заданий

Для

обучения

работников

каких

хозяйств

применяется

Для

обучения по

каким

профессиям

применяется

ФИО и

должность

разработчика

теста

Рецензент

Наименование

системы

(программы)

контроля

знаний,

конструктор

тестов

который

использован



Приложение N 3

к Форме N 4

Название УЦПК

(подразделение)

Тематика

мероприятия

Цель

мероприятия

Количество

обучаемых,

принявших

участие в

мероприятии

Количество

проведенных

мероприятий

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять
Политика конфиденциальности