Распоряжение ОАО РЖД от 29.07.2013 N 1665р
ОАО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 29 июля 2013 г. N 1665р
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЯ О ПРЕМИРОВАНИИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ОАО «РЖД»
В целях повышения ответственности руководителей и работников, прямо или косвенно влияющих на рост объемов перевозок:
1. Внести в Положение о премировании руководителей региональных отделов Центра по таможенной деятельности — структурного подразделения ОАО «Российские железные дороги» за эффективную работу, утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 11 февраля 2010 г. N 291р, и Положение о премировании руководителей Центра по таможенной деятельности — структурного подразделения ОАО «Российские железные дороги» за эффективную работу, утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 15 апреля 2010 г. N 821р, изменение, дополнив пункт 3.1 после таблицы абзацем следующего содержания:
«При определении базового размера квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».
2. Внести в Положение о премировании начальников региональных управлений Центра внутреннего контроля «Желдорконтроль» открытого акционерного общества «Российские железные дороги» за эффективную работу и Положение о премировании работников региональных управлений Центра внутреннего контроля «Желдорконтроль» открытого акционерного общества «Российские железные дороги» за эффективную работу, утвержденные распоряжением ОАО «РЖД» от 4 марта 2011 г. N 480р, Положение о премировании отдельных работников Корпоративного центра развития профессионального обучения персонала — структурного подразделения ОАО «РЖД», утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 4 августа 2011 г. N 1716р, Положение о премировании начальников региональных отделений Центра организации конкурсных закупок за эффективную работу и Положение о премировании работников региональных отделений Центра организации конкурсных закупок за эффективную работу, утвержденные распоряжением ОАО «РЖД» от 28 сентября 2011 г. N 2107р, изменение, дополнив пункт 3 после таблицы абзацем следующего содержания:
«При определении базового размера квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».
3. Внести в Положение о премировании начальников региональных служб развития пассажирских сообщений и предоставления доступа к инфраструктуре — структурных подразделений ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 8 мая 2012 г. N 910р, Положение о премировании заместителей начальников региональных служб (отдела) развития пассажирских сообщений и предоставления доступа к инфраструктуре — структурных подразделений ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 18 мая 2012 г. N 970р, и Положение о премировании заместителей начальников и заместителей начальников — начальников отделов региональных центров безопасности — структурных подразделений ОАО «РЖД», утвержденное распоряжением ОАО «РЖД» от 26 февраля 2013 г. N 521р, изменение, дополнив пункт 4 после таблицы абзацем следующего содержания:
«При определении базового размера квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».
4. Настоящее распоряжение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 г.
Президент ОАО «РЖД»
В.И.Якунин