Приказ ОАО РЖД от 27.06.2005 N 92
ПРИМЕЧАНИЕ РЕДАКЦИИ:
Данный документ УТРАТИЛ СИЛУ в связи с изданием Приказа ОАО «РЖД» от 21.04.2008 N 49 (п.3) В ОТНОШЕНИИ РАБОТНИКОВ, на которых он распространялся, КРОМЕ работников региональных управлений Центра «Желдорконтроль», региональных отделений Центра организации конкурсных закупок, старших инспекторов по сохранности вагонного парка Инспекции по сохранности вагонного парка, начальников Центра технического аудита, Центра конкурсных закупок, Центра «Желдоррасчет» — структурного подразделения ОАО «РЖД», Корпоративного центра развития профессионального обучения персонала, Центра по работе с промышленными предприятиями путевого хозяйства, заместителей начальников Центра технического аудита, Центра конкурсных закупок.
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО
«РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»
(ОАО «РЖД»)
|
27 июня 2005 г. |
N 92 |
ПРИКАЗ
О внесении изменений в Положение о премировании
работников аппарата управления открытого акционерного
общества «Российские железные дороги»
за эффективную работу
Приказываю:
1. Внести в Положение о премировании работников аппарата управления открытого акционерного общества «Российские железные дороги» за эффективную работу, утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 4 июня 2004 г. N 62, следующие изменения:
а) абзац второй пункта 5 заменить абзацем следующего содержания:
«при ухудшении показателей деятельности ОАО «РЖД» в вопросах, которыми занимается работник, в том числе обеспечения безопасности движения поездов»;
б) в приложении к указанному Положению в графе 2 заменить слова, относящиеся к позиции Департамента безопасности движения и экологии, «Уровень экономических потерь, связанных с нарушением безопасности движения» на слова «Качество служебных расследований нарушений безопасности движения, допущенных на железных дорогах — филиалах ОАО «РЖД».
2. Настоящий приказ применяется с 1 июля 2005 г.
Президент
ОАО «РЖД»
В.И.Якунин