Рубрики
Приказы и распоряжения

Приказ ОАО РЖД от 06.05.2006 N 126



ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО



«РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»



(ОАО «РЖД»)

6 мая 2006 г.

N 126


ПРИКАЗ


О премировании работников Центра инспекций по контролю



качества и приемке — структурного подразделения открытого



акционерного общества «Российские железные дороги»



за эффективную работу

В целях обеспечения материальной заинтересованности работников Центра инспекций по контролю качества и приемке — структурного подразделения открытого акционерного общества «Российские железные дороги» в повышении эффективности и качества работы приказываю:

1. Распространить Положение о премировании работников аппарата управления ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 4 июня 2004 г. N 62 «О премировании работников аппарата управления ОАО «РЖД» за эффективную работу», на работников Центра инспекций по контролю качества и приемке — структурного подразделения открытого акционерного общества «Российские железные дороги» (кроме старших и заводских инспекторов-приемщиков).

2. Утвердить прилагаемые показатели, характеризующие эффективность работы Центра инспекций по контролю качества и приемке — структурного подразделения открытого акционерного общества «Российские железные дороги».

3. Установить, что настоящий приказ применяется с 1 января 2006 г.

Президент ОАО «РЖД»

В.И.Якунин

УТВЕРЖДЕНЫ

приказом ОАО «РЖД»

от 06.05.2006 г. N126

Показатели,

характеризующие эффективность работы

Центра по контролю качества и приемке — структурного

подразделения открытого акционерного общества

«Российские железные дороги»


Наименование структурного

подразделения

Показатели эффективности работы

Центр инспекций по контролю

качества и приемке

Количество

рекламации на

объем принятой

продукции

Выполнение плана

проверок качества

изготовления,

ремонта и

модернизации

продукции

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять
Политика конфиденциальности