Рубрики
Приказы и распоряжения

Приказ ОАО РЖД от 29.07.2013 N 72



ОАО «РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ»


ПРИКАЗ



от 29 июля 2013 г. N 72


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЯ О ПРЕМИРОВАНИИ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ АППАРАТА УПРАВЛЕНИЯ, ФИЛИАЛОВ И СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ОАО «РЖД»

В целях повышения ответственности руководителей и работников, прямо или косвенно влияющих на рост объемов перевозок, приказываю:

1. Внести в Положение о премировании работников региональных центров Департамента «Казначейство» открытого акционерного общества «Российские железные дороги» на железных дорогах — филиалах открытого акционерного общества «Российские железные дороги» за эффективную работу, утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 4 июня 2004 г. N 61, и Положение о премировании работников аппарата управления открытого акционерного общества «Российские железные дороги» за эффективную работу, утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 4 июня 2004 г. N 62, изменение, дополнив пункт 3.1 абзацем следующего содержания:

«При определении базового размера квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

2. Внести в Положение о премировании начальников департаментов, управлений ОАО «РЖД» за эффективную работу и Положение о премировании заместителей начальников департаментов, управлений ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденные приказом ОАО «РЖД» от 21 июня 2004 г. N 74, изменение, дополнив пункт 2.2 абзацем следующего содержания:

«При определении единого коэффициента квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

3. Внести в Положение о премировании начальников железных дорог — филиалов ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 21 июня 2004 г. N 75, изменение, дополнив пункт 2.2 после первой таблицы абзацем следующего содержания:

«При определении единого коэффициента квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по железной дороге по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

4. Внести в Положение о премировании руководителей филиалов ОАО «РЖД» в области ремонта подвижного состава и Московского энергомеханического завода за эффективную работу, Положение о премировании руководителей Института технико-экономических изысканий и проектирования железнодорожного транспорта «Гипротранстэи», Центра научно-технической информации и библиотек, Центра организации труда и проектирования экономических нормативов, Центра обследования и диагностики инженерных сооружений, Дирекции медицинского обеспечения, Научно-производственного центра по охране окружающей среды, Центра инновационного развития — филиалов ОАО «РЖД» за эффективную работу, Положение о премировании руководителей Административно-хозяйственного управления, Трансинформа — филиалов ОАО «РЖД» за эффективную работу и Положение о премировании руководителей проектных бюро и научно-технического центра «Вагон-тормоз» — филиалов ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденные приказом ОАО «РЖД» от 9 сентября 2004 г. N 157, изменение, дополнив пункт 4 после таблицы абзацем следующего содержания:

«При определении размера квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

5. Внести в Положение о премировании начальников региональных центров безопасности — структурных подразделений ОАО «Российские железные дороги», утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 29 декабря 2006 г. N 293, изменение, дополнив пункт 4 после таблицы абзацем следующего содержания:

«При определении базового размера квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

6. Дополнить абзац второй пункта 4 Положения о премировании отдельных категорий работников аппарата управления и структурных подразделений ОАО «РЖД» за эффективную работу, утвержденного приказом ОАО «РЖД» от 21 апреля 2008 г. N 49, словами «или снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года».

7. Внести в Положение о премировании руководителей Центральной дирекции инфраструктуры, Центра фирменного транспортного обслуживания, Центральной дирекции управления движением и Дирекции тяги, Положение о премировании руководителей отдельных филиалов производственного блока ОАО «РЖД», Положение о премировании начальников Дирекции по строительству сетей связи, Дирекции по комплексной реконструкции железных дорог и строительству объектов железнодорожного транспорта, утвержденные приказом ОАО «РЖД» от 14 мая 2012 г. N 45, и Положение о премировании руководителей Центра внутреннего контроля «Желдорконтроль» и Центра внутреннего аудита «Желдораудит» — структурных подразделений ОАО «РЖД», утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 21 декабря 2012 г. N 138, изменение, дополнив пункт 4 после таблицы абзацем следующего содержания:

«При определении единого коэффициента квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

8. Внести в Положение о премировании начальника Петропавловского отделения Южно-Уральской железной дороги — филиала ОАО «РЖД», утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 26 июля 2012 г. N 83, изменение, дополнив пункт 4 абзацем следующего содержания:

«При определении единого коэффициента квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки по Петропавловскому отделению по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

9. Внести в Положение о премировании начальника Центральной дирекции по тепловодоснабжению — филиала ОАО «РЖД», утвержденное приказом ОАО «РЖД» от 10 апреля 2013 г. N 34, изменение, дополнив пункт 4 после первой таблицы абзацем следующего содержания:

«При определении единого коэффициента квартальной премии может применяться корректирующий коэффициент в размере, учитывающем снижение объемов погрузки в целом по ОАО «РЖД» по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.».

10. Изменения, внесенные настоящим приказом, распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 г., за исключением изменений, внесенных в приказы ОАО «РЖД» от 21 июня 2004 г. N 74, от 21 июня 2004 г. N 75, от 14 мая 2012 г. N 45, от 26 июля 2012 г. N 83, от 21 декабря 2012 г. N 138 и от 10 апреля 2013 г. N 34, которые вступают в силу начиная с подведения итогов работы за II квартал 2013 года.

Интересно почитать:   Распоряжение № 1554р от 21.07.2020

Президент ОАО «РЖД»

В.И.Якунин

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять
Политика конфиденциальности